（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
2. 乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金[具体违约金数额]元，并赔偿甲方因此造成的损失。
（2）严重违反甲方规章制度的；
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[具体违约金数额]元。
八、保密和竞业限制
2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害防护。
（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露、泄露或使用这些秘密。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方（用人单位）：
（5）法律法规规定的其他情形。
地址：
七、合同的解除和终止
（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
二、工作内容和工作地点
一、合同期限
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方（劳动者）：
三、工作时间和休息休假
七、合同的解除和终止
1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
法定代表人：
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露、泄露或使用这些秘密。
（6）法律法规规定的其他情形。
签订日期：______年____月____日 签订日期：______年____月____日
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（4）甲方被依法宣告破产的；
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
性别：
1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金[违约金数额]元，并赔偿甲方因此造成的损失。
（2）严重违反甲方规章制度的；
2. 甲方每月[发薪日期]以货币形式支付乙方工资。
（2）严重违反甲方规章制度的；
2. 甲方按照国家有关规定，做好乙方的职业危害防护工作。
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
四、劳动报酬
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
法定代表人或委托代理人（签字）：____
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
一、合同期限
签订日期：____年__月__日
（1）本合同期满的；
篇4《雇佣合同（劳动合同）》
十、争议解决
1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
身份证号码：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
法定代表人：
十一、其他事项
十、争议解决
联系电话：
（6）法律法规规定的其他情形。
2. 乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
一、合同期限
乙方（劳动者）：
八、保密和竞业限制
1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
3. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。
四、劳动报酬
（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
3. 甲方可根据生产经营需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作内容和工作地点，乙方应服从安排。
鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供劳动服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：
五、社会保险和福利待遇
地址：
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
3. 乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方应支付不低于当地最低工资标准的工资。
（5）法律法规规定的其他情形。
（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
1. 甲方实行[工作时间制度]，乙方的工作时间为[具体工作时间]。
篇3《雇佣合同（劳动合同）》
联系电话：
（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。
篇2《雇佣劳动合同》
雇佣合同和劳动合同是职场中常见的两种合同形式。雇佣合同通常涵盖雇佣关系的基本条款，如工作内容、报酬等。而劳动合同则更注重劳动法律法规的规定，对双方的权利和义务有更详细的界定。它们在保障劳动者权益和规范雇佣关系方面都起着重要作用。
3. 甲方有权根据生产经营状况和乙方的工作业绩，对乙方的工资进行合理的调整。
联系电话：
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
1. 双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[违约金数额]元。
1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
法定代表人或委托代理人（签字）：____
1. 乙方同意在甲方[部门]，从事[工作岗位]工作。
2. 乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
篇1《雇佣合同（劳动合同）》
法定代表人：
2. 乙方的工作内容和工作地点应符合甲方的岗位职责和工作要求。
（4）被依法追究刑事责任的；
2. 乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金[具体违约金数额]元，并赔偿甲方因此造成的损失。
1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。甲方每月[发放工资日期]以货币形式支付乙方工资。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：
地址：
2. 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。试用期内，如乙方不符合甲方录用条件，甲方可随时解除本合同。
1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。乙方的工资待遇应根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
地址：
1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
3. 有下列情形之一的，本合同终止：
2. 未经甲方同意，乙方在合同期内及离职后[竞业限制期限]内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
十、争议解决
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
地址：
八、保密和竞业限制
2. 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。试用期内，甲方如发现乙方不符合录用条件的，可以随时解除本合同。
1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
1. 乙方同意在甲方[部门]，从事[工作岗位]工作。
七、合同的解除和终止
四、劳动报酬
甲方（盖章）：__________________
1. 甲方实行[工作时间制度]，乙方的工作时间为[具体工作时间]。
七、合同的解除和终止
联系电话：
身份证号码：
十、争议解决
1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行，或者由双方协商确定。
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
2. 乙方的工资待遇应根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行，或者由双方协商补充约定。
1. 甲方实行[工作时间制度]，乙方的工作时间为[具体工作时间]。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
（1）本合同期满的；
（4）被依法追究刑事责任的；
2. 试用期自[起始日期]起至[结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。如试用期内乙方不符合甲方录用条件，甲方可随时解除劳动合同。
姓名：
（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
五、社会保险和福利待遇
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
2. 乙方在解除或终止本合同后的[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方应按照国家有关规定向乙方支付竞业限制经济补偿。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：
法定代表人或委托代理人（签字）：____
十一、其他事项
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
3. 乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生制度和操作规程，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
（5）法律法规规定的其他情形。
1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[具体违约金数额]元。
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________
乙方（签字）：__________________
2. 乙方的工作内容和工作地点应符合甲方的岗位职责和工作安排，甲方有权根据生产经营需要及乙方的工作能力和表现，调整乙方的工作内容和工作地点。
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
（4）甲方被依法宣告破产的；
甲方（用人单位）：
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
联系电话：
2. 乙方的工作内容和工作地点应符合甲方的岗位职责和工作要求。
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
2. 乙方在离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。乙方违反竞业限制约定的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。
地址：
（1）本合同期满的；
（4）被依法追究刑事责任的；
十一、其他事项
联系电话：
联系电话：
1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金[具体违约金数额]元。
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________
性别：
九、违约责任
3. 有下列情形之一的，本合同终止：
乙方（劳动者）：
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行，或者由双方协商一致后签订补充协议。
2. 未经甲方同意，乙方在合同期内及离职后[竞业限制期限]内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
姓名：
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
四、劳动报酬
九、违约责任
二、工作内容和工作地点
1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行，或者通过协商一致另行签订补充协议。
一、合同期限
1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
五、社会保险和福利待遇
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
身份证号码：
联系电话：
2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害防护。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 乙方同意在甲方[部门]，从事[岗位]工作。
1. 甲方实行[工作时间制度]，乙方的工作时间为[具体工作时间]。
（4）被依法追究刑事责任的；
3. 如双方需要，可在合同期满前协商续签劳动合同。
乙方（劳动者）：
姓名：
____年____月____日 ____年____月____日
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
甲方（用人单位）：
九、违约责任
十一、其他事项
姓名：
（4）甲方被依法宣告破产的；
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
1. 乙方的月工资为[工资数额]元。甲方每月[发放工资日期]以货币形式支付乙方工资。
性别：
二、工作内容和工作地点
（5）法律法规规定的其他情形。
身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：
1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。甲方每月[支付工资日期]以货币形式支付乙方工资。
三、工作时间和休息休假
（6）法律法规规定的其他情形。
五、社会保险和福利待遇
2. 乙方的工作内容和工作地点应符合甲方的岗位职责和工作要求。
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（1）本合同期满的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
地址：
（6）法律法规规定的其他情形。
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
地址：
3. 有下列情形之一的，本合同终止：
三、工作时间和休息休假
1. 乙方同意在甲方[部门]，从事[工作岗位]工作。
甲方（用人单位）：
2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害防护。
八、保密和竞业限制
（4）甲方被依法宣告破产的；
法定代表人：
2. 试用期自[开始日期]起至[结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。
法定代表人或委托代理人（签字）：____
签订日期：____年__月__日
2. 乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金[具体违约金数额]元，并赔偿甲方因此造成的损失。
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
签订日期：____年____月____日 签订日期：____年____月____日
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
二、工作内容和工作地点
3. 有下列情形之一的，本合同终止：
性别：
三、工作时间和休息休假
九、违约责任
